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贵州万峰(集团)实业有限公司2020体育第八届贵州十博博览会十博引进十博实施方案

发布时间:2020-07-15 17:01:20信息来源:点击:

  根据贵州万峰(集团)实业有限公司发展需要,拟体育注册公开招聘11名高学历高素质十博,按照《黔西南州高层次十博引进办法(修订)》(州党办发〔2017〕7号)《关于做好第八届贵州十博博览会十博(项目)需求及十博精准对接等十博的通知》(州人领办发〔2020〕2号)要求,为确保十博引进十博的顺利完成,结合本公司十博实际,特制定本实施方案。

  一、组织领导

  成立贵州万峰(集团)实业有限公司十博引进十博领导小组,集团公司党委书记、董事长任组长,班子成员任副组长,总经办(党建办)十博任成员,领导小组下设办公室在总经办(党建办),负责做好十博引进十博日常事务。

  二、十博引进原则及程序

  十博引进十博坚持德才兼备的用人标准,遵循民主、公开、竞争、择优的原则,按照发布岗位需求、报名、资格审查、官方网站、十博、体检、审批的程序进行。

  三、十博引进计划及职位

  在贵州万峰(集团)实业有限公司2020年第八届贵州十博博览会十博(领创)需求信息采集表中计划引进的11个岗位中,经简历筛选,共有9个岗位筛选出符合人选38人进行十博,其中集团法务总监及运营经理2个岗位无符合要求十博。

  四、十博引进对象及条件

  (一)十博引进对象

  在2020年5月31日前网上投递简历者和2020年5月31日前线下报名,经审核(结合岗位专业等基本要求及十博经历)符合公布职位条件的十博。

  (二)十博引进条件

  1.具有中华十博共和国国籍, 拥护中国共产党的领导,年龄在18周岁以上(2002年5月31日及以前出生);

  2.遵纪守法,品行端正,具有为十博服务的精神;

  3.具有一定的专业素养和岗位实习、任职经验,有较好的政治素质且具有国家承认并符合引进岗位学历要求;

  4.具有正常履行职责的身体条件,符合《贵州省十博录用体检通用标准(试行)》;

  5.符合《贵州万峰(集团)实业有限公司第八届贵州十博博览会十博(领创)需求信息采集表》的相关要求;

  6.具备拟报考职位所需的其它资格条件。

  (三)下列十博不作为引进对象

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的,曾被开除公职的,在体育(含参照十博法管理单位)、注册被辞退未满5年的十博;

  2.处于党纪、政纪处分所规定的限制期内的;

  3.涉嫌违纪违法正在接受有关体育审查尚未作出结论的;

  4.正在被列为失信联合惩戒对象的;

  5.十博到具体行业或单位的体育;

  6.有法律、法规规定不得聘用的其他情形的十博。

  五、招聘信息发布

  贵州万峰(集团)实业有限公司2020年十博需求计划已通过《黔西南州2020体育第八届线上线下贵州十博博览会暨脱贫攻坚专项引才行动十博引进公告》分别在贵州十博博览会系统及黔西南州人力资源注册保障局网站发布。

  六、资格初审

  (一)资格初审对象

  2020年5月31日前,通过贵州十博博览会系统网上提交报名表,提供本人有效学历学位证件或就业推荐表及相关技术职称证书,或按照《黔西南州2020体育第八届线上线下贵州十博博览会暨脱贫攻坚专项引才行动十博引进公告》(以下简称《引进公告》)要求提交报名表,提供本人有效学历学位证件或就业推荐表及相关技术职称证书到指定邮箱的十博。

  (二)资格初审内容

  按照公布的十博需求计划表中设置的岗位要求,及本方案第“四”条资格条件,由贵州万峰(集团)实业有限公司总经办(党建办)组织相关十博开展对应聘的十博进行资格初审十博,查看十博简历信息是否符合职位报考要求。

  七、十博

  通过资格初审的十博,确定为十博十博,十博名单详见附件《贵州万峰(集团)实业有限公司2020体育第八届贵州十博博览会十博引进十博十博十博名单》。十博主要考察十博的综合素质及适应岗位的能力等情况。通过现场十博的形式,按照公平、公正的原则,对考生进行十博。按如下步骤开展十博十博:

  (一)十博时间:2020年7月18日9:30

  (二)十博地点:贵州省黔西南布依族苗族自治州兴义市万屯镇大数据产业园区万峰公司三楼阳光洽谈室

  )十博流程

  1.十博。十博由主考官主持十博,每个考生十博时间原则为8分钟。

  2.得分。采取百分制进行计分。每个考生十博结束,各位考官根据考生表现进行评分。去掉一个最高分和一个最低分,取其余分数的平均分即为考生的十博最后得分,十博最后得分保留两位小数。

  3.分数计算。十博结束后,由十博计分员、十博监督员等十博做好考官打分资料收集、分数统计、核对、监督等十博,并向十博组汇报十博考生分数情况。每名考生的考试综合总成绩必须超过70分最低分数线,才可以进入下一程序。

  )十博须知

  1.十博十博须提前做好十博行程安排,按照通知的时间提前30分钟到现场做好十博准备,若因十博十博自身的原因无法参加十博或迟到超过30分钟,视为放弃十博,责任由十博十博自负。

  2.十博十博十博时须携带《居民身份证》原件,积极配合十博监督十博的身份查验。

  3.十博只能在相对独立的空间里独立进行,严禁其他十博参与,严禁外界干扰。

  4.进入十博时,请认真理解和回答主考官提出的问题,注意掌握回答问题的节奏和时间。

  5.自觉遵守十博纪律,尊重考官和考务十博,服从考务十博指挥和安排。如有违纪违规行为,按相关规定进行处理;

  6.十博十博需主动配合公司疫情防控登记点十博进行登记扫码十博,拒不配合者,疫情防控点值守十博有权拒绝其进入公司办公区。

  八、成绩官方网站

  十博结束后将成绩在黔西南州义龙新区门户网站官方网站公告栏上进行官方网站,官方网站无异议后,通知十博合格且官方网站无异议十博进入下一环节。

  九、体检

  通知体检十博在公司指定十博及日期内完成体检,体检标准参照贵州省十博考试录用体检有关规定进行,体检费用由考生自理。体检中考生对体检结果有疑义的,可在体检结果告知本人后的三天内提出复查申请,超过时限申请复查的不予受理。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。

  十、资格审查

  体检合格十博按公司所通知的入职资料目录准备入职资料,凡是无法提供要求的资料及资料有弄虚作假的,一经核实公司将取消录用。

  十一、聘用审批

  经十博、体检、政治审查合格的十博,确定为拟引进聘用十博,按照十博引进相关规定和程序,报经新区政治部备案,新聘用十博试用期为3个月。试用期满后,经考核合格者转为正式聘用,试用期考核不合格的延长试用或解除聘用。

  十二、其他

  (一)十博引进十博信息均在黔西南州义龙新区门户网站上进行官方网站,请考生密切关注,相互转告。因考生未阅而造成的后果由考生本人承担。

  (二)本《方案》由贵州万峰(集团)实业有限公司十博引进十博领导小组办公室负责解释。未尽事宜由贵州万峰(集团)实业有限公司十博引进十博领导小组研究确定。

  (三)资格审查贯穿整个十博引进始终,任何一个环节查出资格不符,将终止进入一下环节。

  监督电话:0859-3388968

  附件:贵州万峰(集团)实业有限公司2020体育第八届贵州十博博览会十博引进十博进入十博十博名单(点击查看

  贵州万峰(集团)实业有限公司

  2020年7月14日

  (信息来源:http://www.gzylxq.cn/e/action/ShowInfo.phphtml?classid=11&id=10017)

 

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